Teamberatung & Coaching

"Kultur siegt immer über Strategie“ (Peter Drucker)

Ort

Zielgruppe

Dieses Angebot richtet sich an jegliche Arten von Teams und Arbeitsgruppen.

Inhalt

Mögliche Arten für Teamentwicklung und Coaching

Verschiedene Phasen der Teamentwicklung begleiten lassen
Team-Kultur und Beziehungen innerhalb des Teams resp. innerhalb der Organisation konstruktiv gestalten
Potentiale oder Konflikte aktiv angehen
Handlungsleitende Haltungen und Methoden klären
Arbeitsabläufe und die Prozesse auf gemeinsame Ziele und Aufgaben optimieren
Eigenverantwortlichkeit in der Teamzusammenarbeit stärken, um agil und flexibel arbeiten zu können
Steigerung der Selbstorganisation
Kommunikation untereinander und/oder nach aussen verbessern
Etc.

Angebotsinformationen

Form und Kosten gemäss Auftrag, Contracting und Offerte